新闻中心讯（特约记者 邓君）为落实“3+1”人才培养模式，有序推进大四毕业实习工作，强化学生安全管理与职业素养培育，近日，我院人力资源管理系召开2023级人力资源管理专业实习动员暨安全教育培训会。
按照学校人才培养规划，人力资源管理专业实行三年校内系统学习、大四开展毕业实习的培养模式。一直以来，人力资源管理系高度重视学生实践能力培养，持续深耕校企合作实习基地，不断拓宽优质就业实习渠道。依托丰富的实习资源与系部全程指导，目前本专业多数大三学生已顺利拿到实习offer，为正式上岗实习打下坚实基础。
图为邓君老师讲解实习要求
会上，人力资源管理系副主任邓君老师就本次专业实习整体部署、管理规范、时长要求及相关政策作出全面解读，细化了实习期间的各项工作安排与考核要求，并针对不同类型学生的实际情况，讲解了相关申请流程与注意事项，引导同学们科学规划实习生活，认真完成实践任务。会议着重开展实习安全教育，结合求职、出行、住宿、网络使用等常见场景，普及安全知识与防骗技巧，提醒全体学生时刻树立安全第一的理念，严守人身、财产安全底线，遇突发状况及时报备沟通。此外，大会还提前部署毕业论文相关工作，建议大家结合实习经历开展调研，做到学以致用、知行合一。
此次动员大会为同学们接下来的实习之路指明了方向。大家纷纷表示，将牢记会议要求，以积极饱满的姿态投入实习实践，在岗位上锤炼专业技能、积累职场经验，严守纪律、注意安全，圆满完成实习与学业各项任务。
